Профессиональное самоопределение

Понять, куда двигаться
в профессии

Проверенные методики для тех, кто выбирает первую профессию, и для тех, кого перемены на рынке подтолкнули искать новую.

Подобрать тест Мой кабинет

Это не развлекательные тесты из соцсетей

Это адаптации проверенных методик профориентации, которые вы можете пройти анонимно и бесплатно. За несколько минут вы получаете ясный результат, понятную интерпретацию и конкретные шаги, а при желании персональный разбор и консультацию специалиста.

Проверенные методики

За основу взяты классические подходы в профориентации (Климов, Холланд, Шейн, Савикас). Вы отвечаете на вопросы теста и получаете свой профориентационный профиль.

Понятный результат за 5 минут

Не сухие баллы, а интерпретация: ваш уровень или ведущий тип, сильные стороны и зоны роста.

Разбор и поддержка

Возможность получить персональную консультацию с психологом-профориентологом, где разберете полученные в тестировании результаты более глубоко, обсудите со специалистом возможные пути профессионального развития, соответствующие именно вашему профилю.

Выбор профессии

Для школьников, студентов и всех, кто стоит в начале пути и хочет понять, куда двигаться.

Профессиональные склонности
5–7 мин Выбор варианта

Профессиональные склонности

Какой тип деятельности вам больше подходит: люди, техника, природа, цифровая среда или образы.
Профессиональный профиль личности
6–8 мин Выбор варианта

Профессиональный профиль личности

Шесть основных профилей: исполнитель, мыслитель, творец, помощник, лидер и организатор.
Мотивы выбора профессии
3–4 мин Шкала 1–5

Мотивы выбора профессии

Что стоит за вашим выбором: интерес к делу, польза людям, доход или давление обстоятельств.
Карьерная адаптивность
3–4 мин Шкала 1–5

Карьерная адаптивность

Забота о будущем, контроль, любопытство и уверенность — четыре ресурса карьерных решений.
Уверенность в профессиональном выборе
2–3 мин Да / нет

Уверенность в профессиональном выборе

Насколько ваш выбор профессии — осознанное решение, а не случайность.
Профессиональные интересы (O*NET)
8–12 мин Шкала 1–5

Профессиональные интересы (O*NET)

60 занятий по 6 типам RIASEC: какие виды работы вам по душе, а какие нет.

Смена карьеры

Для тех, кто задумался о новом направлении — по собственному желанию или из-за перемен на рынке.

Готовность к смене профессии
5–6 мин Шкала 1–5

Готовность к смене профессии

Желание перемен — это импульс или зрелое решение? Оцените свою готовность к переходу.
Якоря карьеры
8–10 мин Шкала 1–5

Якоря карьеры

Ваша главная карьерная ценность: мастерство, управление, автономия, стабильность, служение, вызов, баланс жизни или своё дело.

Выгорание и мотивация

Проверить, сколько осталось ресурса, и понять, что на самом деле движет вами в работе.

Профессиональное выгорание
4–5 мин Шкала 1–5

Профессиональное выгорание

Усталость, цинизм, ощущение бессмысленности — проверьте уровень выгорания.
Мотивация профессиональной деятельности
2–3 мин Шкала 1–5

Мотивация профессиональной деятельности

Что движет вами в работе: внутренний интерес, внешние плюсы (доход, престиж) или избегание неприятностей.

Карьерный рост

Разобраться в своих ценностях и сильных сторонах, чтобы расти осознанно, а не по инерции.

Якоря карьеры
8–10 мин Шкала 1–5

Якоря карьеры

Ваша главная карьерная ценность: мастерство, управление, автономия, стабильность, служение, вызов, баланс жизни или своё дело.
Мотивация профессиональной деятельности
2–3 мин Шкала 1–5

Мотивация профессиональной деятельности

Что движет вами в работе: внутренний интерес, внешние плюсы (доход, престиж) или избегание неприятностей.